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L’Entreprise peut elle changer le monde ? Rentrée économique. François Potié Lussigny, fondateur et dirigeant du Cabinet UNIQUE & DIFFERENT, informe. Paris –

 

Acteur social du management, de la formation, de la solidarité,
François Potié Lussigny apporte des solutions positives, reproductives et pérennes en entreprise.

L’Entreprise peut elle changer le monde ?

Nous devons retrouver un lien de confiance. L’Intégrité et la crédibilité sont indissociables pour cela. Changer le monde, c’est se changer soi même. Alors oui, c’est possible.

Vous êtes un apporteur d’informations, de talents, crédible, et de façon fun...
Nous nous situons à l’opposé du cynisme et du négativisme. Je source et valide tous mes intervenants que je propose aux entreprises, un travail considérable, exigeant, qui offre un impact fort et donne l’oxygène nécessaire aux salariés qui ont la chance de bénéficier de ces savoirs.

Témoignages, analyses, informations, formations, conférences et spectacles, toutes les formes d’interventions sont appréciées.

Que souhaite le Cabinet UNIQUE & DIFFERENT, agence de conférenciers ?
Le Cabinet UNIQUE & DIFFERENT se veut être le grand auditorium de la vie en entreprise réconciliée avec la population.

Comment êtes-vous perçu par les entreprises ?
Je veux une coopération vraie avec l’entreprise, avec des managers responsables et audacieux. Alors vous savez, c’est ce que beaucoup désirent au fond d’eux-mêmes.

Soyons des héros comme nous en connaissons tous. Soyons nous-même, et surtout dans nos entreprises. Il y a un risque, mais celui qui ne risque rien, n’a pas vécu.

Nous trouvons chez vous de l’innovation sociale, sociétale, managériale, etc.
Oui, le cabinet rassemble ceux qui veulent changer le monde, humblement en se changeant lui-même. Il est de ceux qui mettent l’homme en premier comme Alpha et Omega de toute richesse sine qua none. Face à la crise nous agissons simplement pour faire bouger les lignes. Et elles avancent.

Les français souhaitent de la proximité. Nous nous efforçons de la leur procurer et de la meilleure façon qu’il soit. Quand vous téléphonez au Cabinet, l’accueil connaît le nom du patron. Ce n’est pas le cas dans de nombreuses entreprises… CQFD.

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